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技术比赛倡议书

时间:2017-01-14 作者:吴莉平分类:信函来源:书通网

开展群众性岗位练兵技术比武活动，是激励广大企业职工练本领、学业务、比技能、强素质的一项重要活动，对于提高企业职工队伍素质，推进企业技术创新，提升企业经济效益，增强企业竞争力具有重要作用。值此全国企业岗位练兵技术比武活动启动之际，我们参加会议的71家企业向全国企业和广大职工发出倡议：

一、积极响应，掀起岗位练兵技术比武活动热潮。我们企业要充分发挥培养、使用技能人才的主体作用，牢牢把握科学发展这个主题，紧紧围绕转变经济发展方式这条主线，深入实施人才强国和人才强企战略，以提升广大职工岗位技能和创新能力为重点，在全国企业内掀起岗位练兵技术比武热潮。要充分调动广大职工岗位学习、岗位成才的自觉性，将岗位练兵延伸到每个班组、深入到每位职工，推动技术比武活动蔚然成风，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。要通过深入开展形式多样的群众性岗位练兵技术比武活动，进一步激发广大职工爱岗敬业、技能成才、建功立业的热情，着力打造具有“一流职业素养、一流岗位技能、一流创新能力、一流工作业绩、一流工作作风”的高素质职工队伍，为推动企业和经济社会发展做出贡献。

二、立足岗位，精心组织开展各种形式岗位练兵技术比武活动。我们企业要按照产业转型升级的总体要求，围绕提高企业竞争力，立足生产实际和岗位需求，将岗位练兵技术比武活动列入企业议事日程，进一步完善职工培训制度，大力开展各种形式的技能培训。要在班组、车间广泛开展形式多样、富有实效的岗位练兵、技术比武和技能竞赛活动。要发挥先进集体、模范班组和优秀技术能手的示范带头作用，通过开展技能演示、技能巡讲和技术交流，总结新经验、推广新技术、展示新成果，推动岗位练兵技术比武活动形成制度化。要以激励职工技术技能创新为核心，建立健全技能培养、岗位使用、竞赛选拔、技术交流、表彰激励等方面的制度机制，铺就技能人才成长通道，构建技能人才成长立交桥，为岗位练兵技术比武活动增添活力。

三、全员参与，积极投身到岗位练兵技术比武活动之中。广大企业职工要树立高度的主人翁责任感和建功立业的使命感，从我做起，从现在做起，立足本职岗位、不断进取，以饱满的热情投身到岗位练兵、技术比武、技术攻关、劳动竞赛、创先争优等各项活动之中。要努力学习专业知识、苦练技术本领，争当岗位能手、争当技能标兵、争创一流业绩，努力为我国产业结构调整和优化升级、经济社会发展做出贡献，用自己的实际行动和优异的成绩迎接党的十八大召开！