按照县委的统一要求,县直单位主要负责人要在6月16日之前到乡镇开展走访调研,其实从法律意义上讲我目前不是一个主要负责人。但是,从党员响应党组织号召、从做好结对帮扶工作、从重温乡村生活等方面来讲,我是非常乐意到乡下走走的。同时姚河乡最近喜事重重,我们也想来沾沾喜气、托托福气的。如果说从单位的职能和条件来说,我们还真帮不上大忙、或许还可能给乡村工作添累。所以,今天的来意:恭贺书记,认识乡长;进村入户,开展走访;看看发展新貌,学学发展真招;重温乡镇生活,体验农家小灶;宣传外面形势,共商发展技巧。
既然如此,说说来意之后,还是要谈谈认识看法;面对走访调研的问题,还是要商量解决的办法。
上午走访了十多户,面对群众提出的问题,结合我们观察了解的问题,可以概括为“三多”“四责”:群众期望做的事很多、乡村要做的事很多、我们可以做的事很多,做为扶贫结对单位更是责任重大。具体说:从扶贫结对的角度看有加强扶贫联系的责任,从农村党建的角度看有共同争先创优的责任,从经济建设的角度看有共谋农村发展的责任,从文化发展的角度看有共荣农村文化的责任。下一步的确需要我们县乡高度重视,认真研究如果履行好扶贫结对单位的责任,支持好乡村的发展。
关于姚河的经济发展,我觉得姚河乡、姚河村都有许多优势。就乡而言,有四大优势:一是从姚河的工作条件和发展的外部环境上看有着特别的政治优势,二是从地域上看县域边区有必须加快发展的外部压力、国道沿线有必须加快发展的形象压力、乡村内部有群众期望较高的发展压力。压力大动力就大,这是一种优势。三是从发展的环境和主体上看有着外部人脉关系广——好办事、内部致富能人多——能干事、群众发展热情高——要干事的人文优势,四是姚河有着良好基础的发展优势,象香炉茶叶名气大、姚河板栗发展早、梯岭小康示范广。就姚河村而言,天时、地利、人和、环境四大要素都有,身处姚河乡的首善之区,这是其他各村无法比拟的优势。
基于此,姚河乡村的工作应该准确定位。目标应该是:整体发展水平高、单项工作特色明、县乡干群齐称道。
在全面的认识了自身的各种优势,准确的确定了工作目标之后,就要认真对待和解决群众提出的问题。群众提出的问题再多,有人畜饮水、照明用电、环境治理、资金扶持等等,实际上就是生产和生活的问题,本质上是加快发展和追求幸福的问题。所以,要发展,怎么发展?要幸福,怎样才算幸福?这是我们需要向群众回答的问题。就生产问题,我们应该充分考虑传统产业怎么巩固?特色产业怎么培育?现代产业怎么发展?就生活问题,我们应该认真贯彻即将召开的县委全委会议精神,以建设风情小镇、秀美乡村为抓手,引导鼓励群众户户创业解决生活资料、提高家庭收入,美化靓化优化乡村环境提高生活质量和幸福指数。
在对群众提出的问题有着清晰认识之后,我们应该准确的判断乡情村情、全面统一发展思路、科学规划发展路径、坚持不懈组织实施、不断创新发展动力。这种发展动力的创新可以通过不断的宣传教育、典型示范等等予以实现。具体的方法措施,要从解决发展的根本动力上——鼓励群众干事创业,从解决发展的环境引力上——培育良好社会风尚,从解决干部的服务助力上——做好为民服务代理。在风情小镇、秀美乡村建设上,乡要抓好规划选点、村要抓好协调实施、户要抓好创业创建。
关于姚河乡的文化发展,要在充分认识姚河乡文化特点的基础上,采取得力措施,做到农村党建、农村经济和社会文化协调发展。姚河乡同时拥有省级非物质文化遗产——“岳西翠兰”制作技艺、县级非物质文化遗产民间音乐——《春富贵》和省级文物保护单位——孙氏宗祠,这在全县乡镇中绝无仅有、尤为珍贵,这对姚河乡的公共文化服务也提出了更高的要求。充分的认识了解文化乡情,就必须切实的抓好服务、发展和保护。姚河乡的文化工作要以这次省级乡镇综合文化站的等级评定为抓手,以争创二级站为阶段性目标,以争创一级站为高级目标,达标功能设置、完成规定动作、体现整体水平、突出个性特色、创造先进经验。具体说:公共文化服务要达标开展、常态服务,先行解决硬件设施。综合文化站等级评定要争先创优,力争今年保三争二。省级非遗“岳西翠兰”制作技艺要拔高档次,争达国家级;县级非遗《春富贵》要做好传承保护,当务之急是乡里要组建好民间班社,明确负责人,解决有人抓的问题;下一步要着手解决培养传承人的问题,同时县乡都要真正重视这项工作,予以适当的经费支持。省保单位孙氏宗祠要加强保护,筹集足够的资金,适时启动二期保护工程。要充分发挥已建文化体育设施的作用,组织开展活动,做好公共文化服务。这样一定能够实现我们共同提出的文化工作争先创优目标。
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