书通范文网 -工作总结,演讲稿,思想汇报,信函等各种范文。
书通网logo
当前位置: 书通网 > 范文 > 思想汇报 > 2014年9月党员思想汇报(4)

2014年9月党员思想汇报(4)

时间:2014-09-11 作者:韩金良 分类:思想汇报 来源:书通网

三、突出重点岗位人才培养,努力提高实际税收工作能力税务的跨越式发展要有所作为,实现税收工作 的跃升,就必须以只争朝夕的精神,用超前的眼光,采取超常的措施,积极筹划人才队伍建设。一是在人才建设规划上要有前瞻性。根据我国的社会主义市场经济的 发展和体制变化,着力培训懂外语、懂法律、懂国际税收、懂国际商法等诸多方面知识的高级人才,对急需的专门人才,早研究,早拿出方案,对人才的培养、保 留、储备,要立足当前周密筹划。加大院校毕业生的接收数量,控制干部不合理流动,保持干部数量和质量同步储备,为新的税务工作的可持续发展提供人才上的保 证。二是人才队伍培养的路径要逐渐程序化、制度化。在设置培训内容的上,要突出业务基础教育,把税务业务知识的基础打牢,使干部发展有后劲;要因人而宜, 突出个性化,做到缺什么,学什么。在干部使用上,要注重多岗位任职、岗位互换、频繁交流、全面锻炼,使干部开阔视野,提高思维层次,增加阅历,积累经验, 增长才干。三是在人才队伍建设方法上力求多样性。要多途径地#p#副标题#e#抓好干部在职培训,努力在技术比武中催生人才,在执行重大任务中摔打人才,在业务考核中培训人 才。注重善于把年轻有发展潜力的干部安排到重要的岗位上锻炼。充分发挥税务院校师资、设施的优势,采取联合办班,委托培训形式,有计划地选送需要重点培养 的骨干人才脱才学习,联手培养人才。

四、着眼未来,立足平时,建立良好的激励机制着眼未来需要,采取有力措施,建立有利于人才拼搏进取的 激励机制。一是对执行重要任务表现优秀的干部,要优先提拔使用。经常执行重要任务的干部,经受锻炼机会多,在驾驭复杂局势上经受了考验,自身的素质比较全 面,适应未来工作能力相对较强,因此,在干部使用上,要把他们提拔到突出位置,在职务晋升、级别调整上,要实行倾斜政策,在向上级推荐干部要优先考虑他 们。对他们中因种种原因超过了提升最大年龄的要妥善安置,以此激励其他干部献身税务事业的责任感和积极性。二是对有一定发展潜力,在未来工作中能够担当重 任的干部,要指出其最佳发展路径、因势利导。对有一定发展潜力的干部,要在认真考核的基础上,了解掌握他们的特点,准确识人用人,有预见性地建议他们发展 的方向路径,为他们的顺利成才创造条件。对他们中缺乏基层工作岗位锻炼的同志,应当适时安排到基层岗位去工作,让他们在实践中摸索经验,对缺少机关锻炼 的,应当择优选调到机关任职,让他们缺什么补什么,适合什么就做什么,扬长补短,朝着发展目标健康发展。三是对干部在工作、学习和生活上遇到的实际问题和 困难要热情帮助,多送温暖。真诚地关心爱护干部,合理利用物质利益原则,是激励干部进取和工作热情的有效手段。各级党组和支部以帮助干部解除后顾之忧为已 任,用真情温暖干部,用关受激励干部。对职责范围内能够解决的问题,比如,子女入学、入托等,要及时帮助解决;对需要有关部门解决的问题,比如,住房、医 疗、生活用品待遇等,要积极反映,主动协调;对需要政策制度上解决的问题,要加强研究,提出解决的建议。

在解决干部的实际问题和困难上,各级党组和支部要努力做到心想到、话说到、力尽到、事办到。通过主动积极的工作,激励干部献身税务事业的责任感觉和使命感。请党组织对我进行教育和帮助!


汇报五:2014年9月党员思想汇报

敬爱的党组织:

放眼经济迅猛发展的当今国际,全球化、多极化已经成为了必然趋势。世界各国通过发展科技、制度改革等方式谋取自身的经济的腾飞,拥有强大的经济实力是一个民族立足强国之列的前提,是获得对国际事务有力发言权必要条件。和平与发展已经成为当今时代的主题,维护世界和平的力量大大增强,世界人民渴望持久和平,发达国家和发展中国家之间的发展差距问题备受关注,谋求发展也是人们的共同愿望。当然,我们也应该看到,和平外衣下总是有局部的动荡不安,总体缓和、局部紧张的国际形势一直持续至今。“落后就要挨打”,实践证明了这一理论在今天也并不过时。战争总是打着维护和平的旗号来谋取私利,从北约轰炸南斯拉夫到伊拉克战争,从“9·11”恐怖袭击到利比亚战争,小范围的鲜血和牺牲总是伴随着全球经济的发展。利益的牵制和发展的差距始终是导致弱肉强食的关键因素,自身强大是维护国家安全、争取人类和平稳定发展的基础。

推荐阅读