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星级党支部申报材料(3)

时间:2014-04-16 作者:刘香苗 分类:事迹材料 来源:书通网

入党,壮大了我校党员队伍。实践证明,面对面评议积极份子这种办法很好。上学期我们采取了同样的办法对闫建龙、艾华、周孟晖、董朝红、侯巍等5位同志面对面评议,他们进步都很大。在党员和积极份子的影响下,新参加工作的同志又有黄可欣写了入党申请书,使党的积极分子队伍扩大。今年我们正在抓紧工作,准备发展一名同志入党。三.努力开创教师思想政治工作新局面,加强教师队伍建设当前我国正在进行着一场伟大的历史变革,社会生活发生了深刻变化,经济成份、组织形式、就业方式各种利益关系等都在进行调整,这些变革也必然体现在教育战线,也必然影响到教师的工作和生活,影响到教师的思想观念和心理,并呈现了新的变化和特点。面对新形势我们按照江泽民同志指出的新形势下思想政治工作“重点是努力创新和改进”,不断进行探讨,总结出:1.思想政治工作要适应新形势,拓展新思路多年来我们往往把思想政治工作看的很呆板,常常把思想政治工作等同于谈心,自觉不自觉地形成了一种模式——谈心,是居高临下的谈话,是我说你听,对者,总是领导,错者,总是群众。在人们思想日益活跃的今天,如果还照搬、延袭旧办法,非但不能有效地解决教师们的思想政治问题,还会造成教师对思想政治工作强烈的逆反心理。面对新形势和教师队伍反映出的新问题,我们采取群众恳谈会的形式,每周利用星期五中午休息的时间,教师自愿参加,恳谈会每次一个专题,由一个老师主持(本周定下周的专题和主持人),围绕着教师们在思想、认知和工作中的热点问题、难点工作,有经验说经验,有问题摆问题,八仙过海各显其能,围绕一个中心实话实说。大家对“减负”、学生主体地位、分层教学、创新精神、新形势下怎样体现爱生、师德等问题各抒已见。大家围坐在一起,一是没顾虑、没压力,平起平坐的谈,气氛融恰,心态平和;二是谈的真心话、实在话,不装腔做势,联系自己的思想认知,工作实际,务实;三是选题新颖,是教师关心的焦点、敏感问题,是教师工作中的棘手问题,时代气息强,解渴;四是教师轮流主持,给每个教师以展示自己的机会。教师们对恳谈会这种形式很满意,表现出极大的热情。2.思想政治工作要紧密结合工作实际,充实新内容在现实生活中各种媒体传播着各种思想观点、价值观念和生活方式。人们接触东西多了,思想活动的选择性就会增强。因此不是你宣传什么,教师就接受什么,而是什么吸引教师,教师就选择什么,教师选择什么就接受什么教育,受到什么样的影响。思想政治工作的内容就要紧扣时代的脉搏,

选择教师关注的重点、热点问题,讲究超前性、预见性。因此思想政治工作就要与教育改革紧密结全,并且工作到位才会迸发出强大的生命力。根据形势的发展我们在思想政治工作中坚持主动参与,积极渗透,围绕教育改革开展“五调研,两参与”的活动,使思想政治工作内容由“虚”变“实”,由“弱”变“强”。五调研即:a、抓住重大改革工作部置和重大决策之前的调研,为正确决策提供依据;b、抓好先进典型的调研,宣传典型经验,以点带面,推动学校工作的进展;c、抓好论文、“教育教学一得”等成果的推广应用的调研,走科教兴校之路;d、抓住学校管理工作中存在问题,分析原因,找准对策,提高管理水平;e、抓住职工关心的热点、疑点调研,有针对性的做好释疑、解难工作,使教师轻装上阵。两个参与即:a、主动参与教育教学管理,掌握了解学校教改的进程和问题,及时进行宣传教育和思想发动,把教师的工作热情和精力引导到推进素质教育改革和两个文明建设上来;b、主动参与学校管理,扩大学校在本地区的影响,以实现群众满意的办学方向与管人、管思想政治工作的统一,使学校思想政治工作活起来,促进学校的健康发展。3.思想政治工作必须通过丰富多彩的活动为载体,创造新形式思想政治工作要紧密结合精神文化生活的新发展,充分利用各种有效的渠道和载体,寓教于乐和各种活动之中,努力把形式搞的活泼、新颖、轻松一点,在愉快和谐的气氛中密切教师之间的关系,调整教师们的思想情绪,陶冶教师们的情操,从中受到教育。如同志之间工作不协调,甚至出现矛盾是通过磨合,逐步适应,还是你挑我的毛病,我看你不顺眼,这是一个单位凝聚力、向心力形成团队精神必须要解决的问题,我们通过99年10月教职工运动会准备过程较好的解决了这个问题。4.思想政治工作要体察群众情绪,探讨新方法在人们思想日益活跃的今天,为了有效的做好教师的思想政治工作,在做思想政治工作时我们还要考虑教师的情绪,许多时侯,人们是否接受某种道理,不仅取决于这种道理对不对,是否讲的清楚明白,还取决于听者的心情,情绪不好时就会什么道理也听不进去,或者是勉强听进去,也承认有理,但就是不去照办,这就要求我们努力调节好教师的情绪,而情绪的调节就同教师的精神需求是否得到满足有关。学校就要创设一种宽松和谐的人际氛围,尽量满足教师的精神需求。如满足教师人际交往的需求,使教师的苦恼、欢乐、意见都要有交流的机会,需要同他人分享,或者至少要有倾诉的对象,教师遇到挫折时需求得到安慰、理解和激

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